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<div>&nbsp;
<table style="height: 152px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 107.03%;" colspan="3" width="100%">
ENVIRONNEMENT DU POSTE : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 82px;">
<td style="height: 47px; width: 50%;" width="50%">
Famille de m&eacute;tier : Ing&eacute;nierie &eacute;cologique
 Direction G&eacute;n&eacute;rale Des Services Techniques Territoires Et Proximit&eacute; Antenne M&eacute;tropolitaine de La Crau. Service Environnement. &Eacute;quipe Collecte des D&eacute;chets. Type de temps de travail : Complet
</td>
<td style="height: 47px; width: 50%;" colspan="2" width="50%">
M&eacute;tier : AGENT DE COLLECTE Fili&egrave;re : Technique Cat&eacute;gorie : C Grades : Adjoint technique / Adjoint technique princ 2&egrave; cl / Adjoint technique princ 1&egrave; cl Quotit&eacute; de travail : 100 % Localisation : LA CRAU 83260 
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 192px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
MISSION : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="723">- Effectuer les op&eacute;rations de collecte des diff&eacute;rents flux : ordures m&eacute;nag&egrave;res et tri s&eacute;lectif (90%), d&eacute;chets verts et encombrants (10%) sur l&rsquo;ensemble des voies publiques de la commune jusqu'&agrave; leur lieu de valorisation, de recyclage ou de r&eacute;paration.</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
ACTIVIT&Eacute;S PRINCIPALES : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
- Collecte les ordures m&eacute;nag&egrave;res (90%) et vide les conteneurs (encombrants et d&eacute;chets verts - 10%), aide &agrave; la man&oelig;uvre du camion (marche-arri&egrave;re, vidage&hellip;). - Accompagne le chauffeur &agrave; la d&eacute;charge pour vider la benne. - Nettoie les abords, les d&eacute;chets renvers&eacute;s et les containers. - Contr&ocirc;le rigoureusement les conteneurs et identifie pr&eacute;cis&eacute;ment les ind&eacute;sirables pour les communiquer au chauffeur. - Transmet au chauffeur les anomalies li&eacute;es &agrave; l&rsquo;&eacute;tat de la benne et &agrave; la collecte. - Maintient la propret&eacute;, entretient les points de collecte situ&eacute;s sur le domaine public et effectue le balayage n&eacute;cessaire au moment du ramassage. - Intervient &eacute;galement sur le ramassage des d&eacute;p&ocirc;ts sauvages. - Lave les bennes apr&egrave;s chaque tourn&eacute;e.
&nbsp;
ACTIVITES ANNEXES
- Travaille en collaboration avec les autres services du CTM. - Intervient de mani&egrave;re compl&eacute;mentaire et ou polyvalente sur l&rsquo;ensemble des services op&eacute;rationnels de l&rsquo;antenne.
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table width="100%">
<tbody>
<tr>
<td width="100%">
PROFIL RECHERCHE : 
</td>
</tr>
<tr>
<td width="100%">
Les &laquo;&nbsp;savoirs&nbsp;&raquo;&nbsp;: - Proc&eacute;dure, protocoles, de transport, points et organisation de la collecte. - Connaissance de la fili&egrave;re d&eacute;chets. - Connaissances m&eacute;caniques li&eacute;es aux appareils de levage et des bennes &agrave; ordures. - Connaissance des r&egrave;gles d&rsquo;hygi&egrave;ne et de s&eacute;curit&eacute; (PRAP et EPI) en lien avec le m&eacute;tier. - Connaissances des r&egrave;gles du tri. - Connaissance des r&egrave;glements de la collecte. Les &laquo;&nbsp;savoir-faire&nbsp;&raquo;&nbsp;:
- Manipuler les conteneurs et les positionner sur le l&egrave;ve-conteneur. - Remettre les conteneurs &agrave; leur emplacement apr&egrave;s collecte. - Assurer le nettoyage de la chauss&eacute;e en cas de d&eacute;versement de d&eacute;chets. - Manipuler et vider les conteneurs des points d'apport volontaire. - Ex&eacute;cuter les op&eacute;rations de collecte conform&eacute;ment aux circuits et plannings &eacute;tablis. - Contr&ocirc;ler visuellement les d&eacute;chets collect&eacute;s et d&eacute;tecter les anomalies de premier niveau. - Identifier les d&eacute;chets non conformes et appliquer les proc&eacute;dures de signalement. - Rep&eacute;rer les d&eacute;p&ocirc;ts sauvages et signaler les anomalies ou difficult&eacute;s rencontr&eacute;es. - Assister le conducteur lors des man&oelig;uvres du v&eacute;hicule. - Communiquer efficacement avec le conducteur et les usagers. - Appliquer les r&egrave;gles d'hygi&egrave;ne, de s&eacute;curit&eacute; et de pr&eacute;vention des risques li&eacute;s &agrave; la collecte des d&eacute;chets. - Mettre en &oelig;uvre les consignes de s&eacute;curit&eacute; relatives &agrave; la circulation et aux interventions sur la voie publique. - Adopter un comportement respectueux envers les usagers et contribuer &agrave; limiter les nuisances sonores.
&nbsp;
Les &laquo;&nbsp;savoir-&ecirc;tre&nbsp;&raquo;&nbsp;:
- Sens de l&rsquo;organisation et autonomie. - Disponibilit&eacute;, volontariat, respect. - &Ecirc;tre un interlocuteur de confiance. - Travail en &eacute;quipe. - Relation de conseil &agrave; l&rsquo;usager.
&nbsp;
CONDITIONS PARTICULI&Egrave;RES :&nbsp;
&#9746; Habilitations &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;
&#9746; Contraintes horaires/Astreintes &nbsp; &nbsp; &nbsp;
&#9746; Port des EPI &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;
&#9746; Permis B &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 156px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
LES AVANTAGES 
</td>
</tr>
<tr style="height: 108px;">
<td style="height: 108px;" width="100%">
Temps de travail : Complet Avantages : - Prime de fin d&rsquo;ann&eacute;e (&eacute;quivalente &agrave; un mois de traitement de base) vers&eacute;e au mois de d&eacute;cembre au prorata du nombre de mois de pr&eacute;sence sur l&rsquo;ann&eacute;e civile, - titres restaurants : Valeur 9,20 &euro;, participation de TPM = 50%, - assurance sant&eacute; : participation minimum de TPM si contrat labellis&eacute; = 21,55 &euro;, - pr&eacute;voyance/garantie maintien de salaire : participation de 50% sur les garanties de base du contrat de groupe de la M&eacute;tropole - prise en charge (&agrave; hauteur de 75 %) de vos frais d&rsquo;abonnement &agrave; un mode de transport en commun, - octroi &eacute;ventuel du forfait mobilit&eacute; durable en cas d&rsquo;utilisation de mode de d&eacute;placement doux pour les trajets domicile-travail, - b&eacute;n&eacute;fice des prestations pr&eacute;vues par le COS M&eacute;diterran&eacute;e pour la M&eacute;tropole. 
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 176px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 100%;" width="100%">
CONDITION DE REMUNERATION
</td>
</tr>
<tr style="height: 128px;">
<td style="height: 128px; width: 100%;" width="100%">
NBI : &nbsp;POSTE NON ELIGIBLE&nbsp; Groupe RIFSEEP de la M&eacute;tropole : C6-RIPPEUR-TSM
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 176px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 100%;" width="100%">
INFORMATIONS COMPL&Eacute;MENTAIRES
</td>
</tr>
<tr style="height: 128px;">
<td style="height: 128px; width: 100%;" width="100%">
<p class="x_MsoNormal" style="margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #242424; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;">Liste des pi&egrave;ces requises pour adresser une candidature :
<p class="x_MsoNormal" style="margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #242424; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"> - pour les agents titulaires de la fonction publique : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Madame la Pr&eacute;sidente de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Dernier arr&ecirc;t&eacute; de situation administrative ; - pour les militaires : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Madame la Pr&eacute;sidente de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Certificat de position militaire ; - pour les non fonctionnaires : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Madame la Pr&eacute;sidente de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Copie des dipl&ocirc;mes.
<p class="x_MsoNormal" style="margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #242424; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"> NB : ces pi&egrave;ces sont obligatoires pour que la candidature soit &eacute;tudi&eacute;e.<span style="border: 0px; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; font-stretch: inherit; font-size: inherit; line-height: inherit; font-family: 'Times New Roman', serif; font-optical-sizing: inherit; font-size-adjust: inherit; font-kerning: inherit; font-feature-settings: inherit; font-variation-settings: inherit; font-language-override: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline; color: inherit; background: white;">
</td>
</tr>
</tbody>
</table></div>