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<div> 
<table style="height: 152px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 107.03%;" colspan="3" width="100%">
ENVIRONNEMENT DU POSTE : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 82px;">
<td style="height: 47px; width: 50%;" width="50%">
Famille de m&eacute;tier : INGENIERIE ECOLOGIQUE Direction G&eacute;n&eacute;rale des Services Techniques Territoires et Proximit&eacute;. Antenne M&eacute;tropolitaine de La Valette du Var. Service Espaces verts. Equipe Centre. Type de temps de travail : Complet
</td>
<td style="height: 47px; width: 50%;" colspan="2" width="50%">
M&eacute;tier : JARDINIER Fili&egrave;re : Technique Cat&eacute;gorie : C Grades : Adjoint technique / Adjoint technique princ 2&egrave; cl / Adjoint technique princ 1&egrave; cl Quotit&eacute; de travail : 100 % Localisation : LA VALETTE DU VAR 83160 
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 192px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
MISSIONS : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="723">- Concevoir et r&eacute;aliser des am&eacute;nagements paysagers. - Effectuer l&rsquo;entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualit&eacute; &eacute;cologique et paysag&egrave;re du site. - Maintenir un espace public propre, accueillant, p&eacute;dagogique et s&eacute;curis&eacute; pour les usagers.</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
ACTIVIT&Eacute;S PRINCIPALES : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">- Ex&eacute;cute les chantiers d&rsquo;entretien et d&rsquo;am&eacute;nagement &agrave; partir d&rsquo;un plan et d&rsquo;un programme de travail dans le respect des r&egrave;gles d&rsquo;hygi&egrave;ne et de s&eacute;curit&eacute; collectives et individuelles. - Participe activement &agrave; l&rsquo;entretien des espaces verts de son secteur : taille, tond, plante, d&eacute;sherbe. - Rel&egrave;ve les incidents et dysfonctionnements et en alerte sa hi&eacute;rarchie. - Participe aux projets d&rsquo;am&eacute;nagements lors de festivit&eacute;s suivant l&rsquo;implication du service. - Participe &agrave; l&rsquo;embellissement et &agrave; l&rsquo;am&eacute;lioration du patrimoine v&eacute;g&eacute;tal de son secteur. - Participe &agrave; la conservation, &agrave; l&rsquo;enrichissement et &agrave; la mise en valeur des ensembles v&eacute;g&eacute;taux. - Identifie les parasites et maladies pour adapter et appliquer les traitements.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table width="100%">
<tbody>
<tr>
<td width="100%">
PROFIL RECHERCHE : 
</td>
</tr>
<tr>
<td width="100%">
Les &laquo;&nbsp;savoirs&nbsp;&raquo;&nbsp;: - Bonnes connaissances professionnelles des techniques li&eacute;es &agrave; l&rsquo;entretien des espaces verts. - Techniques et pratiques de gestion diff&eacute;renci&eacute;e. - Connaissance des normes en mati&egrave;re d&rsquo;hygi&egrave;ne et de s&eacute;curit&eacute;. - Fondamentaux sur la biodiversit&eacute;, la faune et la flore : les esp&egrave;ces et habitats, la trame verte et bleue. Les &laquo;&nbsp;savoir-faire&nbsp;&raquo;&nbsp;: - Entretien des divers mat&eacute;riels, outillages et v&eacute;hicules. - Application des r&egrave;gles de signalisation et de s&eacute;curit&eacute; des chantiers. - Techniques de d&eacute;broussaillage et de d&eacute;sherbage. - Techniques des diff&eacute;rentes tailles des arbustes et v&eacute;g&eacute;taux. - Ex&eacute;cution des chantiers d&rsquo;entretien et d&rsquo;am&eacute;nagement &agrave; partir d&rsquo;un plan et d&rsquo;un programme de travail.
Les &laquo;&nbsp;savoir-&ecirc;tre&nbsp;&raquo;&nbsp;: - Rigueur, &eacute;coute, ponctualit&eacute;. - Autonomie. - Organisation. - Travail en &eacute;quipe. - &Ecirc;tre &agrave; l&rsquo;&eacute;coute des administr&eacute;s. - Communiquer et rendre compte &agrave; sa hi&eacute;rarchie. CONDITIONS PARTICULI&Egrave;RES : &#9746; Habilitations&nbsp; &#9746; Port des EPI&nbsp; &#9746; D&eacute;placements &#9746; CACES &#9746; Permis B&nbsp;
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 156px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
LES AVANTAGES 
</td>
</tr>
<tr style="height: 108px;">
<td style="height: 108px;" width="100%">
Temps de travail : complet Avantages : - Prime de fin d&rsquo;ann&eacute;e (&eacute;quivalente &agrave; un mois de traitement de base) vers&eacute;e au mois de d&eacute;cembre au prorata du nombre de mois de pr&eacute;sence sur l&rsquo;ann&eacute;e civile, - Titres restaurants : Valeur 9,20 &euro;, participation de TPM = 50%, - Assurance sant&eacute; : participation minimum de TPM si contrat labellis&eacute; = 19,73 &euro;, - Pr&eacute;voyance/garantie maintien de salaire : participation de 50% sur les garanties de base du contrat de groupe de la M&eacute;tropole - Prise en charge (&agrave; hauteur de 75 %) de vos frais d&rsquo;abonnement &agrave; un mode de transport en commun, - Octroi &eacute;ventuel du forfait mobilit&eacute; durable en cas d&rsquo;utilisation de mode de d&eacute;placement doux pour les trajets domicile travail, - B&eacute;n&eacute;fice des prestations pr&eacute;vues par le COS M&eacute;diterran&eacute;e pour la M&eacute;tropole.
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 176px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 100%;" width="100%">
CONDITION DE REMUNERATION
</td>
</tr>
<tr style="height: 128px;">
<td style="height: 128px; width: 100%;" width="100%">
NBI : POSTE NON ELIGIBLE Groupe RIFSEEP de la M&eacute;tropole : C6-JARDINIER PAYSAGISTE-TSM
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 176px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 100%;" width="100%">
INFORMATIONS COMPL&Eacute;MENTAIRES
</td>
</tr>
<tr style="height: 128px;">
<td style="height: 128px; width: 100%;" width="100%">
Liste des pi&egrave;ces requises pour adresser une candidature : - pour les agents titulaires de la fonction publique : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Monsieur le pr&eacute;sident de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Dernier arr&ecirc;t&eacute; de situation administrative ; - pour les militaires : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Monsieur le pr&eacute;sident de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Certificat de position militaire ; - pour les non fonctionnaires : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Monsieur le pr&eacute;sident de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Copie des dipl&ocirc;mes. NB : ces pi&egrave;ces sont obligatoires pour que la candidature soit &eacute;tudi&eacute;e.
</td>
</tr>
</tbody>
</table></div>