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<div> 
<table style="height: 152px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 107.03%;" colspan="3" width="100%">
ENVIRONNEMENT DU POSTE : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 82px;">
<td style="height: 47px; width: 50%;" width="50%">
Famille de m&eacute;tier : ARCHITECTURE, BATIMENT ET LOGISTIQUE Direction G&eacute;n&eacute;rale Adjointe Am&eacute;nagements, Ports, Mobilit&eacute;s et Energie. Direction des Ports. Sous-Direction Gestion Patrimoniale et Exploitation. Service Gestion Technique du Patrimoine et Exploitation des Ports. Type de temps de travail : Complet
</td>
<td style="height: 47px; width: 50%;" colspan="2" width="50%">
M&eacute;tier : CHARGE D&rsquo;OPERATION DE CONSTRUCTION Fili&egrave;re : Technique Cat&eacute;gorie : B Grades : Technicien territorial / Technicien principal 2&egrave;me cl / Technicien principal 1&egrave;re cl Quotit&eacute; de travail : 100 % Localisation : TOULON 83000 
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 192px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
MISSIONS : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="723">- Suivre l&rsquo;&eacute;tat du patrimoine portuaire m&eacute;tropolitain et de son &eacute;volution. - Elaborer des plans et autres traductions graphiques du patrimoine portuaire m&eacute;tropolitain (30% du temps de travail, &agrave; titre secondaire).</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
ACTIVIT&Eacute;S PRINCIPALES : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">- Evalue le patrimoine portuaire m&eacute;tropolitain sur le plan m&eacute;canique (pour appr&eacute;cier la capacit&eacute; des ouvrages et &eacute;quipements portuaires et maritimes &agrave; r&eacute;sister aux sollicitations : charges d'exploitation, agressions de l'environnement&hellip;) et des usages (pour s'assurer que l'exploitation des ouvrages s&rsquo;exerce en toute s&eacute;curit&eacute; pour les usagers et les personnels). - Elabore et suit un programme raisonn&eacute; et argument&eacute; des op&eacute;rations de surveillance (inspections, auscultations, investigations compl&eacute;mentaires&hellip;) et de maintenance (actions pr&eacute;ventives et curatives) du patrimoine portuaire m&eacute;tropolitain. - R&eacute;alise des actions pr&eacute;conis&eacute;es et &eacute;valuation de l&rsquo;efficacit&eacute; des interventions effectu&eacute;es. - Propose une programmation pluriannuelle des d&eacute;penses de grosses r&eacute;parations, r&eacute;habilite et entretient les ouvrages et &eacute;quipements portuaires et maritimes ; participe &agrave; l&rsquo;&eacute;laboration des budgets. - Elabore des documents techniques et graphiques n&eacute;cessaires aux instances portuaires m&eacute;tropolitaines ainsi que ceux demand&eacute;s par les services m&eacute;tropolitains et les partenaires ext&eacute;rieurs (collectivit&eacute;s, administrations, entreprises&hellip;). - Elabore des plans d&rsquo;affectations et de mouillages des ports m&eacute;tropolitains. - R&eacute;alise des bathym&eacute;tries de contr&ocirc;le dans les ports m&eacute;tropolitains et suivi de celles r&eacute;alis&eacute;es par des prestataires ext&eacute;rieurs. - Suit et valide les factures de consommations des fluides (eaux, &eacute;lectricit&eacute;).</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 730px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
PROFIL RECHERCHE : 
</td>
</tr>
<tr style="height: 682px;">
<td style="height: 682px;" width="100%">
Les &laquo; savoirs &raquo; : - Ma&icirc;triser la m&eacute;thode de visite compar&eacute;e simplifi&eacute;e (VSC) de gestion d&rsquo;un patrimoine d&rsquo;ouvrages et &eacute;quipements portuaires et maritimes. - Ma&icirc;triser les mat&eacute;riaux et leurs contraintes (m&eacute;canique, thermique, r&eacute;sistance&hellip;). - Ma&icirc;triser les techniques de construction d&rsquo;ouvrages et &eacute;quipements portuaires et maritimes. - Ma&icirc;triser les normes de conception d&rsquo;ouvrages et &eacute;quipements portuaires et maritimes. - Ma&icirc;triser les applications de CAO/DAO. - Conna&icirc;tre la r&eacute;glementation de la commande publique (&eacute;laborer et suivre les march&eacute;s publics de prestations intellectuelles, travaux, fournitures et services). - Conna&icirc;tre les principales r&egrave;gles de la comptabilit&eacute; publique (&eacute;laborer et suivre un budget). - Conna&icirc;tre les m&eacute;canismes d&rsquo;organisation et de fonctionnement d&rsquo;une collectivit&eacute; territoriale. - Conna&icirc;tre la r&eacute;glementation relative &agrave; la s&eacute;curit&eacute;, la s&ucirc;ret&eacute; et l&rsquo;accessibilit&eacute; dans le domaine portuaire. Les &laquo;&nbsp;savoir-faire&nbsp;&raquo;&nbsp;: - D&eacute;terminer le cycle de vie d&rsquo;un ouvrage/&eacute;quipement portuaire. - Diagnostiquer son &eacute;tat de fonctionnement/entretien. - Assister le ma&icirc;tre d&rsquo;ouvrage dans le cadrage de ses projets (&eacute;tudes de faisabilit&eacute;, co&ucirc;t, dimensionnement). - Cr&eacute;er et r&eacute;aliser des conceptions CAO/DAO d&rsquo;ouvrages et &eacute;quipements portuaires et maritimes. - Optimiser les solutions existantes ou en concevoir de nouvelles &agrave; partir de sp&eacute;cifications techniques et de contraintes identifi&eacute;es. - Sc&eacute;nariser l&rsquo;impact environnemental d&rsquo;un ouvrage/&eacute;quipement portuaire ou maritime. - Conduire une r&eacute;union.
Les &laquo;&nbsp;savoir-&ecirc;tre&nbsp;&raquo;&nbsp;: - Rigueur. - Capacit&eacute;s d'analyse et de synth&egrave;se. - Sens de l&rsquo;organisation, de la planification et de l&rsquo;anticipation. - Sens du travail en transversalit&eacute;, en mode projet. - Autonomie. - Disponibilit&eacute;, capacit&eacute; d&rsquo;adaptation. - Sensibilit&eacute; aux enjeux de d&eacute;veloppement durable. - Sens de la communication et de l'&eacute;coute. CONDITIONS PARTICULI&Egrave;RES : &#9746; Habilitations&nbsp; &#9746; Port des EPI &#9746; D&eacute;placements &#9746; Permis B 
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 156px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px;" width="100%">
LES AVANTAGES 
</td>
</tr>
<tr style="height: 108px;">
<td style="height: 108px;" width="100%">
Temps de travail : complet Avantages : - Prime de fin d&rsquo;ann&eacute;e (&eacute;quivalente &agrave; un mois de traitement de base) vers&eacute;e au mois de d&eacute;cembre au prorata du nombre de mois de pr&eacute;sence sur l&rsquo;ann&eacute;e civile, - Titres restaurants : Valeur 9,20 &euro;, participation de TPM = 50%, - Assurance sant&eacute; : participation minimum de TPM si contrat labellis&eacute; = 19,73 &euro;, - Pr&eacute;voyance/garantie maintien de salaire : participation de 50% sur les garanties de base du contrat de groupe de la M&eacute;tropole - Prise en charge (&agrave; hauteur de 75 %) de vos frais d&rsquo;abonnement &agrave; un mode de transport en commun, - Octroi &eacute;ventuel du forfait mobilit&eacute; durable en cas d&rsquo;utilisation de mode de d&eacute;placement doux pour les trajets domicile travail, - B&eacute;n&eacute;fice des prestations pr&eacute;vues par le COS M&eacute;diterran&eacute;e pour la M&eacute;tropole.
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 176px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 100%;" width="100%">
CONDITION DE REMUNERATION
</td>
</tr>
<tr style="height: 128px;">
<td style="height: 128px; width: 100%;" width="100%">
NBI : POSTE NON ELIGIBLE Groupe RIFSEEP de la M&eacute;tropole : B4
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<table style="height: 176px; width: 100%;" width="100%">
<tbody>
<tr style="height: 48px;">
<td style="height: 48px; width: 100%;" width="100%">
INFORMATIONS COMPL&Eacute;MENTAIRES
</td>
</tr>
<tr style="height: 128px;">
<td style="height: 128px; width: 100%;" width="100%">
Liste des pi&egrave;ces requises pour adresser une candidature : - pour les agents titulaires de la fonction publique : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Monsieur le pr&eacute;sident de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Dernier arr&ecirc;t&eacute; de situation administrative ; - pour les militaires : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Monsieur le pr&eacute;sident de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Certificat de position militaire ; - pour les non fonctionnaires : CV + Lettre de motivation (adress&eacute;e &agrave; Monsieur le pr&eacute;sident de la M&eacute;tropole Toulon Provence M&eacute;diterran&eacute;e) + Copie des dipl&ocirc;mes. NB : ces pi&egrave;ces sont obligatoires pour que la candidature soit &eacute;tudi&eacute;e.
</td>
</tr>
</tbody>
</table></div>