EAU38 - Chargé d'opérations réseaux eau et assainissement

Domaine de compétence
Voirie et Infrastructures
Catégorie
Catégorie B
Filière
Technique
Famille métier
Grade
Technicien territorial / Technicien principal 2ème cl / Technicien principal 1ère cl
Date limite de candidature
09-04-2026
AccueilPostulezNos offresEAU38 - Chargé d'opérations réseaux eau et assainissement 

ENVIRONNEMENT DU POSTE :

Famille de métier : VOIRIE ET INFRASTRUCTURES 

Direction Générale des Services Techniques Territoires et Proximité.
Direction de l’Eau et de l’Assainissement.
Sous-direction Pilotage des Périmètres Délégués Réseaux et DECI.
Service Réseaux Ouest.

Type de temps de travail : Complet

Métier : CHARGE D’ETUDES ET DE CONCEPTION EN VOIRIE ET RESEAUX DIVERS
Filière : Technique
Catégorie : B
Grades : Technicien territorial / Technicien principal 2ème cl / Technicien principal 1ère cl
Quotité de travail : 100 %
Localisation : TOULON 83000

MISSIONS :

- Piloter des missions d’études (diagnostics, dimensionnement, faisabilité) et conduire des opérations de travaux portant sur les réseaux d’assainissement des eaux usées et d’eau potable de la phase conception jusqu’au parfait achèvement.
- Superviser les diagnostics et contribuer à la mise en œuvre de la programmation des travaux sur le secteur dédié.
- Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de lutte contre les eaux parasites (réseaux EU) / lutte contre les fuites (réseaux AEP) sur le périmètre.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

- Assure l’élaboration technique des projets, estime les coûts des ouvrages et vérifie la faisabilité technique et économique des projets.
- Suit et contrôle les travaux en maîtrise d'œuvre interne (majoritairement) et externe.
- Pilote les intervenants externes : AMO, bureau de contrôle, CSPS, maître d'œuvre, concessionnaires.
- Assure le suivi technique, administratif, financier et les délais d’exécution des opérations.
- Suit et contrôle les missions d’études visant à la mise en œuvre d’opération de travaux (MOE / Faisabilité).
- Élabore et suit les dossiers de demande de subventions.
- Élabore les dossiers de consultation et suit les procédures de commande publique en lien avec le service des marchés, analyse les offres et rédige les rapports, pour les prestations, études (maîtrise d’œuvre externe) et travaux sur les réseaux et suit l’exécution des marchés.
- Pilote les opérations de diagnostics de réseaux.
- Suit les réclamations, les doléances et rédige les réponses aux usagers.
- Propose les travaux de renouvellement, d’extension et d’amélioration des réseaux conformément aux résultats des diagnostics, aux orientations du schéma directeur et en concertation avec les Communes.
- Coordonne / participe aux activités transversales du service en matière de gestion des réseaux.

PROFIL RECHERCHE :

Les « savoirs » :
- Technicien supérieur expérimenté spécialisé en réseaux et infrastructures.
- Connaissance de la réglementation dans le domaine de l'eau et assainissement et de la voirie.
- Connaissance des modes de fonctionnement des Collectivités Territoriales et des procédures administratives.
- Connaissance des techniques de conception, en génie civil, hydraulique, automatismes, SIG-topo, géotechnique.
- Connaissances approfondies des procédures réglementaires et du Code des marchés publics.

Les « savoir-faire » :
- Participer à l'élaboration de projets, conduire une opération.
- Étudier des solutions techniques et leurs incidences financières et environnementales.
- Dresser des esquisses, plans, schémas de principe.
- Constituer un DCE en transcrivant le projet technique et graphique dans un CCTP et un cadre de prix (BPU, DQE ou DPGF).
- Contrôler la bonne exécution des prestations et travaux, conformément aux clauses des marchés et aux règles de l'art.
- Contrôler les coûts et les délais d'exécution des opérations.
- Rédiger des courriers, analyses, synthèses et rapports.
- Utiliser les outils bureautiques et de dessin.

Les « savoir-être » :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Sens du discernement et des responsabilités
- Autonomie, disponibilité, capacité de réactivité
- Aptitudes rédactionnelles
- Qualités relationnelles

CONDITIONS PARTICULIÈRES :

☒ Habilitations
☒ Contraintes horaires/Astreintes
☒ Port des EPI
☒ Déplacements
☒ Permis B
☒ Autres : Horaires de travail à adapter aux nécessités du service dans la tranche horaire journalière 8h-18h et interventions de nuit ponctuellement - Déplacements : quotidiens

LES AVANTAGES

Temps de travail : complet

Avantages :
- Prime de fin d’année (équivalente à un mois de traitement de base) versée au mois de décembre au prorata du nombre de mois de présence sur l’année civile,
- Titres restaurants : Valeur 9,20 €, participation de TPM = 50%,
- Assurance santé : participation minimum de TPM si contrat labellisé = 19,73 €,
- Prévoyance/garantie maintien de salaire : participation de 50% sur les garanties de base du contrat de groupe de la Métropole
- Prise en charge (à hauteur de 75 %) de vos frais d’abonnement à un mode de transport en commun,
- Octroi éventuel du forfait mobilité durable en cas d’utilisation de mode de déplacement doux pour les trajets domicile travail,
- Bénéfice des prestations prévues par le COS Méditerranée pour la Métropole

CONDITION DE REMUNERATION

NBI : POSTE NON ELIGIBLE
Groupe RIFSEEP de la Métropole : B4

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Liste des pièces requises pour adresser une candidature :

- pour les agents titulaires de la fonction publique : CV + Lettre de motivation (adressée à Monsieur le président de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Dernier arrêté de situation administrative ;
- pour les militaires : CV + Lettre de motivation (adressée à Monsieur le président de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Certificat de position militaire ;
- pour les non fonctionnaires : CV + Lettre de motivation (adressée à Monsieur le président de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Copie des diplômes.
NB : ces pièces sont obligatoires pour que la candidature soit étudiée.

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