PROTOC11 - Chef de service Logistique - Protocole

Domaine de compétence: Architecture, bâtiment et logistiques
Catégorie: Catégorie B / C
Filière: Technique
Famille métier
Grade: Agent de Maîtrise / Agent de maîtrise principal / Technicien territorial
Date limite de candidature: 19-02-2026

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ENVIRONNEMENT DU POSTE :
Famille de métier : ARCHITECTURE BATIMENT ET LOGISTIQUE Direction Générale Adjointe des Finances et Moyens Direction Protocole et Moyens Généraux Type de temps de travail : Complet	Métier : LOGISTICIEN Filière : Technique Catégories : B/C Grades : Agent de Maîtrise / Agent de maîtrise principal / Technicien territorial Emploi ouvert uniquement aux fonctionnaires. Quotité de travail : 100 % Localisation : TOULON 83000

MISSIONS :

- Manager le service logistique / protocole
- Coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à l’organisation d’événements protocolaires

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

- Encadrement des agents du service
- Gestion et suivi des matériels dédiés aux événements
- Organisation des missions protocole et logistique liées à un événement
- Gestion des déménagements
- Gestion et suivi de l’entretien des véhicules de pool et de fonction en l’absence du chef d’équipe parc auto

PROFIL RECHERCHE :

Les « savoirs » :
- Organisation protocolaire
- Gestion logistique des biens
- Suivi comptable des biens (inventaire régulier)
- Management

Les « savoir-faire » :
- Manutention : gestes et postures
- Installation des matériels spécifiques dédiés aux événements
- Connaissance de la documentation technique liée aux matériels et véhicules

Les « savoir-être » :
- Organisation, rigueur
- Bonne présentation, relationnel aisé
- Prise d’initiatives
- Gestion des conflits
- Pédagogie
- Discrétion

CONDITIONS PARTICULIÈRES :

☒ Habilitations
☒ Contraintes horaires/Astreintes
☒ Port des EPI
☒ Déplacements
☒ Permis B
☒ Autres : Port occasionnel d’une tenue de travail

LES AVANTAGES

Temps de travail : complet
Avantages : tickets restaurants, participations mutuelle et prévoyance, comité des œuvres sociales, participation aux frais de transport cumulable au forfait mobilité durable, prime de fin d'année, tarifs préférentiels pour certains équipements culturels, chèque vacances sous conditions.

CONDITION DE REMUNERATION

NBI : Poste non éligible
Groupe RIFSEEP de la Métropole : B1/C1

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Emploi ouvert uniquement aux fonctionnaires.

Liste des pièces requises pour adresser une candidature :

- pour les agents titulaires de la fonction publique : CV + Lettre de motivation (adressée à Monsieur le président de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Dernier arrêté de situation administrative ;
- pour les militaires : CV + Lettre de motivation (adressée à Monsieur le président de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Certificat de position militaire.
NB : ces pièces sont obligatoires pour que la candidature soit étudiée.