ENVIRONNEMENT DU POSTE :

Famille de métier : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative


Direction Générale Des Services Techniques Territoires Et Proximité

Antenne métropolitaine de Toulon/Le Revest
Direction Propreté/Espaces Publics

Type de temps de travail : Complet

Métier : Instructeur gestionnaire de dossiers
Filière : Technique
Catégorie B
Grades : Rédacteur / Rédacteur principal 2ème cl / rédacteur principal 1ère cl
Quotité de travail : 100 %
Localisation : TOULON 83000

MISSIONS :

- Assister le directeur dans le suivi des dossiers.
- Produire les études et documents de pilotage.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Réalise des analyses et propose des solutions :
- Réalise l’analyse des dossiers confiés à la direction.
- Analyse les problématiques rencontrées et identifie les éléments de réponse et les solutions possibles.
- Recherche, collecte et exploite les informations nécessaires à l’instruction des dossiers.
- Élabore les analyses administratives et formule des propositions et préconisations.


Élabore et suit les dossiers administratifs et les marchés publics :
- Prépare et rédige les pièces des dossiers de consultation des entreprises (DCE) en lien avec les services concernés.
- Recueille et formalise les besoins exprimés par les services afin de préparer les consultations.
- Participe à l’analyse administrative et à l’examen des offres dans le respect des procédures en vigueur.
- Prépare les courriers, actes, rapports et documents nécessaires au suivi des procédures.
- Assure le suivi administratif des dossiers et veille à leur cohérence, leur conformité et leur complétude.
- Veille au respect des procédures, des échéances et des obligations règlementaires applicables aux dossiers traités.


Produit les études et documents de pilotage :
- Rédige les études, rapports, notes de synthèse, comptes rendus et documents d’aide à la décision.
- Collecte, exploite et synthétise les données administratives, techniques et économiques nécessaires au suivi des activités.
- Assure le suivi des actions, dossiers et échéances et en rend compte à la direction.
- Identifie les écarts, difficultés, risques et points de vigilance et alerte la direction.
- Prépare les éléments nécessaires aux réunions, arbitrages et prises de décision de la direction.

PROFIL RECHERCHE :

Les « savoirs » :
- Niveau BAC.
- Connaissance des marchés publics et Process Achats.
- Bonne maîtrise de l’outil informatique.

Les « savoir-faire » :

- Conduire un projet.
- Avoir des qualités rédactionnelles.
- Piloter des dossiers complexes et transversaux.
- Vérifier les pièces constitutives d’un dossier (éligibilité, conformité,…).
- Conduire des recherches techniques, juridiques et des vérifications administratives.

 

Les « savoir-être » :

- Rigueur.
- Esprit d’analyse et de synthèse.
- Disponibilité.
- Force de proposition.
- Esprit d’équipe.

 

CONDITIONS PARTICULIÈRES
☒ Déplacements

☒ Permis B

LES AVANTAGES

Temps de travail : Complet
Avantages :
- Prime de fin d’année (équivalente à un mois de traitement de base) versée au mois de décembre au prorata du nombre de mois de présence sur l’année civile,
- titres restaurants : Valeur 9,20 €, participation de TPM = 50%,
- assurance santé : participation minimum de TPM si contrat labellisé = 21,55 €,
- prévoyance/garantie maintien de salaire : participation de 50% sur les garanties de base du contrat de groupe de la Métropole
- prise en charge (à hauteur de 75 %) de vos frais d’abonnement à un mode de transport en commun,
- octroi éventuel du forfait mobilité durable en cas d’utilisation de mode de déplacement doux pour les trajets domicile-travail,
- bénéfice des prestations prévues par le COS Méditerranée pour la Métropole.

CONDITION DE REMUNERATION

NBI :  POSTE NON ELIGIBLE.
Groupe RIFSEEP de la Métropole : B4.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Liste des pièces requises pour adresser une candidature :


- pour les agents titulaires de la fonction publique : CV + Lettre de motivation (adressée à Madame la Présidente de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Dernier arrêté de situation administrative ;
- pour les militaires : CV + Lettre de motivation (adressée à Madame la Présidente de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Certificat de position militaire ;
- pour les non fonctionnaires : CV + Lettre de motivation (adressée à Madame la Présidente de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Copie des diplômes.


NB : ces pièces sont obligatoires pour que la candidature soit étudiée.

Partager sur

Nos offres similaires

Voirie et Infrastructures
Catégorie C
Technique
Ingénierie écologique
Catégorie C
Technique
Informatique et système d'information
Catégorie B / C
Technique
Voirie et Infrastructures
Catégorie C
Technique

Vous n'avez pas trouvé d'offre qui vous correspond ?